Premiers Secours en Santé Mentale

By |27 mars 2025|ACTUALITES RH, FORMATION, QUALITE DE VIE AU TRAVAIL|

Alors que la barre des 100 000 secouristes en santé mentale a été franchie en février 2024 et que, ce sujet a été érigée comme Grande Cause Nationale en 2025, la formation aux premiers secours en santé mentale (PSSM) connaît un essor considérable en France. Retour sur un dispositif

Les Proches Aidants en France : Un Soutien Essentiel et Réglementé

By |24 mars 2025|ACTUALITES RH, DROIT SOCIAL, PAIE, QUALITE DE VIE AU TRAVAIL, REPRESENTANTS DU PERSONNEL|

En France, près de 11 millions de personnes soutiennent au quotidien un proche en situation de handicap, de dépendance, ou de perte d'autonomie. Ces proches aidants constituent un maillon essentiel de la solidarité familiale et sociale. Pour leur permettre d'accompagner leurs proches dans des conditions décentes, plusieurs dispositifs juridiques

Marque Employeur 2024: Tendances Actuelles et Évolutions Récentes

By |22 juin 2024|ACTUALITES RH, QUALITE DE VIE AU TRAVAIL|

La marque employeur est devenue un pilier central des stratégies RH modernes. Elle englobe l'image et la réputation d'une entreprise en tant qu'employeur et joue un rôle crucial dans l'attraction, la rétention et l'engagement des talents. Cet article explore les tendances actuelles et les évolutions récentes dans le domaine

Diversité : clés et pratiques pour un leadership inclusif

By |12 juin 2024|QUALITE DE VIE AU TRAVAIL, RECRUTEMENT|

Dans l'écosystème complexe des entreprises modernes, la diversité est devenue une pierre angulaire de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), s'alignant sur les normes de développement durable telles que définies par l'ISO 26 000. L'inclusion devient alors un impératif, non seulement pour respecter les droits humains, mais aussi pour favoriser

Les Enjeux de l’Amélioration des Conditions de Travail

By |14 mai 2024|QUALITE DE VIE AU TRAVAIL|

Dans le paysage mouvant du monde professionnel, le bien-être au travail émerge comme une nécessité incontournable. Les conditions dans lesquelles évoluent les travailleurs ne sont plus perçues simplement comme des contraintes à subir, mais comme des leviers à actionner pour favoriser l'épanouissement individuel et l'efficacité collective. De la conception

Résolutions Essentielles pour Améliorer la Qualité de Vie au Travail

By |16 avril 2024|QUALITE DE VIE AU TRAVAIL|

Alors que nous entamons une nouvelle année, il est crucial pour les entreprises de mettre en place des mesures visant à améliorer la qualité de vie au travail (QVCT) et les conditions de travail de leurs employés. L'Agence Nationale pour l'Amélioration des Conditions de Travail (ANACT) a présenté quatre

Posture sédentaire au travail : Les risques et solutions à connaître

By |3 avril 2024|QUALITE DE VIE AU TRAVAIL|

Qu’est-ce qu’une posture sédentaire au travail ? Votre travail implique de rester assis ou allongé pendant de longues périodes avec une faible dépense énergétique, vous êtes exposé aux postures sédentaires. Cela concerne de nombreux salariés et peut avoir des conséquences sur la santé.   Quels sont les effets sur

Endométriose au Travail : Enjeux et Solutions pour les Entreprises

By |21 mars 2024|ACTUALITES RH, QUALITE DE VIE AU TRAVAIL|

L'endométriose, une maladie souvent méconnue et pourtant répandue, affecte près de 2,5 millions de femmes en âge de procréer en France, soit environ une femme sur dix. Outre ses conséquences sur la vie quotidienne des femmes touchées, cette pathologie peut également impacter significativement leur travail, engendrant des difficultés pouvant

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