Réforme des Congés Payés en Cas d’Arrêts Maladie

By |16 mars 2024|ACTUALITES RH, PAIE|

Le Ministère du Travail a récemment dévoilé les éléments clés d'un amendement portant sur les congés payés pendant les arrêts maladie prolongés. Voici un aperçu des principales mesures proposées : 1️⃣ Acquisition des congés payés : Le Conseil d’État a validé l'idée d'une acquisition limitée à 4 semaines de

Comment déclarer un travailleur Handicapé en DSN ? Une déclaration mensuelle pour tous les employeurs

By |16 mars 2024|DROIT SOCIAL, PAIE|

Dans le domaine de la gestion de la paie, la déclaration du statut de travailleur handicapé en Déclaration Sociale Nominative (DSN) revêt une importance cruciale. Cette procédure, obligatoire pour tous les employeurs, nécessite une compréhension précise des modalités et des obligations légales. Dans cet article, nous explorerons en détail

DSN en Entreprise : Focus sur une Gestion Simplifiée des Déclarations Sociales

By |23 février 2024|PAIE|

La DSN, un outil incontournable de simplification. Cet outil représente un progrès majeur dans la simplification des démarches administratives des entreprises envers les organismes sociaux. Cette déclaration dématérialisée offre un gain de temps considérable et remplace la plupart des autres déclarations sociales. Comprendre le Champ d'Application de la

Rémunération Variable : Maximisez Votre Potentiel Et Votre Bonheur Au Travail!

By |19 février 2024|PAIE|

Comprendre les nuances de la rémunération variable est essentiel pour les employeurs et les salariés. Découvrez dans cet article tout ce que vous devez savoir sur ce concept crucial en matière de rémunération. La Nature de la Rémunération Variable: La rémunération variable : un complément au salaire de

Comprendre le Système de Rémunération de Base …

By |15 février 2024|PAIE|

Dans cet article, nous explorons en détail le concept fondamental du salaire de base, une composante cruciale de toute rémunération. Découvrez comment il est défini, quelles sont les obligations légales et les considérations à prendre en compte lors de sa fixation. Le salaire de base représente la rémunération fondamentale

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