AFRIQUE

Offboarding : une opportunité de renforcement pour votre entreprise

By |septembre 23rd, 2024|AFRIQUE|

Une étude réalisée par Workelo en 2022 révèle un constat alarmant : 70 % des entreprises n'ont pas structuré leur processus de départ des collaborateurs, invoquant des contraintes de temps et de budget. Pourtant, un départ mal géré peut avoir des conséquences lourdes pour le

Onboarding : Tendances Actuelles et Évolutions Récentes

By |juillet 1st, 2024|AFRIQUE|

L'onboarding, ou l'intégration des nouveaux employés, est une étape cruciale dans le cycle de vie des talents au sein d'une entreprise. Avec l'évolution rapide du marché du travail et les avancées technologiques, les pratiques d'onboarding ont également connu des transformations significatives. Cet article explore les tendances actuelles et les

Rupture du contrat de travail au Togo : Les obligations et droits à connaître

By |avril 2nd, 2024|AFRIQUE|

Lorsqu'un contrat de travail prend fin au Togo, qu'elle qu'en soit la raison, des démarches précises doivent être suivies par l'employeur. Selon l'Article 96 du Code du travail, tout employeur est tenu de remettre au travailleur, sur demande, un certificat de travail. Ce document doit comporter des informations cruciales

Focus sur les Cabinets de Recrutement en Afrique : Un Pont vers la Croissance Professionnelle et Économique

By |février 24th, 2024|AFRIQUE|

Dans le paysage dynamique du marché du travail en Afrique, les cabinets de recrutement jouent un rôle essentiel en identifiant, sélectionnant et plaçant les meilleurs talents locaux dans des postes clés à travers le continent. Cet article explore quelques-uns des principaux cabinets de recrutement en Afrique et leur impact

Les types de contrats de travail: cas du TOGO

By |octobre 12th, 2022|AFRIQUE, DROIT SOCIAL|

Dans un contexte de mondialisation et d'internalisation des entreprises, de plus en plus d'organisations s'implantent dans les pays émergents ou sous-développés afin de développer leurs activités. Afin d'embaucher des salarié.e.s au TOGO, l'entreprise doit avoir connaissance des différents types de contrats qu'elle peut conclure.   Selon l'Article 36 du

Aller en haut